LES PERSONNES AU-DELÀ DE LA TECHNOLOGIE
Comment grandir ensemble
Nous avons des racines locales et une vision globale
Nous opérons dans le secteur de l’automatisation industrielle en tant que partenaire technologique, permettant la transformation numérique et durable des processus de nos clients.
Depuis le premier jour, notre siège social se trouve à Provaglio d’Iseo, dans la province de Brescia, au cœur même du pôle industriel de la Lombardie. Aujourd’hui, nous sommes une entreprise multinationale cotée en Bourse de Milan, avec 8 sites de production et 13 filiales, en Allemagne, aux États-Unis, en Chine, au Brésil, en Inde, en Suisse, en France, en Belgique, à Singapour et au Royaume-Uni.
Nous valorisons les espaces de travail physiques et virtuels
Chez Gefran, chaque individu apporte sa contribution dans un environnement connecté et multiculturel où la flexibilité et l’innovation façonnent notre chemin.
Les espaces de travail de tous les sites Gefran sont intelligents et durables, avec des bureaux idéaux pour encourager la collaboration, la productivité et l’échange d’idées entre les différentes équipes et départements.
collaboration, la productivité et l’échange d’idées entre les différentes équipes et départements.
Provaglio d’Iseo (Brescia)
Italy – Headquarters
Pune
India
North Andover
United States
Shanghai
China
Aadorf
Switzerland
Olen
Benelux
Saint-Priest
France
Seligenstadt
Germany
Singapore
Singapore
São Paulo
Brazil
Nous sommes un groupe multigénérationnel et multiculturel
Nous nous engageons constamment à améliorer la qualité de vie, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur de l'entreprise. Le groupe emploie actuellement plus de 651 personnes, un nombre qui n'a cessé d'augmenter au cours des trois dernières années.
Salariés par sexe
(2023)- 64.5%HOMMES
- 35.5%FEMMES
Effectifs par zone géographique
(2023)- 428ITALIE
- 68EUROPE
- 68AMERIQUE
- 87ASIE
Rencontrez ceux qui ont choisi Gefran
Nous pensons que chaque talent est unique
Le caractère unique des personnes est un atout inestimable qui stimule le dialogue, l’innovation et la croissance. C’est pourquoi la promotion de la diversité est l’une des pierres angulaires de notre culture d’entreprise.
Chez Gefran, la diversité (sexe ou âge, orientation sexuelle ou religion, capacité physique ou technique, origine ethnique ou culturelle) est une source d’inspiration, d’intégration et d’ouverture sur le monde.
Nous favorisons le bien-être de nos collaborateurs en valorisant le talent de chacun.
Nous le faisons quotidiennement de multiples façons : des programmes de mentorat réciproque pour améliorer les caractéristiques générationnelles, à l’attention portée au bien-être des personnes à l’intérieur et à l’extérieur de l’entreprise.
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